摘自【on.cc專訊】 [4] 此乃參考作用
母乳育嬰協會代表表示，本港只有10周有薪產假，但根據國際勞工組織公約，女僱員可獲14周產假，並設有親職假及上班哺乳休息時間。衛生署08年數字亦顯示，母親在嬰兒出生首月的哺乳比例為72%，但當嬰兒長大至4至6個月，母親哺乳比例則大幅下降至12%。協會代表指，在職母親受各種規限而放棄餵哺毋乳，促請政府立法延長產假，並增設在職母親持續哺乳的權利。
摘自【on.cc專訊】 [4] 此乃參考作用
母乳育嬰協會代表表示，本港只有10周有薪產假，但根據國際勞工組織公約，女僱員可獲14周產假，並設有親職假及上班哺乳休息時間。衛生署08年數字亦顯示，母親在嬰兒出生首月的哺乳比例為72%，但當嬰兒長大至4至6個月，母親哺乳比例則大幅下降至12%。協會代表指，在職母親受各種規限而放棄餵哺毋乳，促請政府立法延長產假，並增設在職母親持續哺乳的權利。
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[2] http://www.breastfeeding.org.hk/tags/128
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